Obiettivi sono vaghi o ambigui? Cosa comportano?

Abbiamo visto spessissimo organizzazioni o individui cercare di fare cambiamenti che sono confusi o ambigui.

Dove ci sono obiettivi vaghi, ambigui o confusi, come ad esempio:
Voglio migliorare la mia vita
Voglio migliorare la comunità
Voglio migliorare la mia comunicazione
non ci saranno azioni focalizzati verso il cambiamento.

Se non hai ben chiaro ciò che desideri, è improbabile che tu lo ottenga.

Per saperne di più, scopri il corso “Autoefficacia e Cambiamento“.

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